モンスターペアレントからクレームを受け、担任の教師が疲弊しきっているといったことも多いです。本人が一人で問題を抱え込んでしまう場合もありますし、学校に相談しても対応してもらえない場合もあります。モンスターペアレントの対応方法で重要なのは、個人ではなく組織として対応することです。モンスターペアレントの要求が正当なものなのか学校として判断する必要がありますし、場合によっては受け入れられないと拒絶することも必要です。組織として方針を示すことが求められます。教師一人に責任を押し付けてしまうと、不当な要求を受け入れざるを得なかったり心を病んでしまうことにもつながりかねません。情報を共有して組織として対応することが重要です。以上の話を踏まえた上で、よりよい学校づくりに興味を持った方は以下のサイト参考にしてみて下さい。
